17c嫩嫩草色视频礦機（jī）榮獲兩項省級榮譽

日前，省勞動（dòng）競賽委員（yuán）、省總工會公布（bù）了2019年度17c嫩嫩草色视频（huī）省勞動競賽先進集體、先進個人和新冠肺炎疫（yì）情防控工作“雙百”17c嫩嫩草色视频省五一勞動獎章（zhāng）名單。安（ān）徽（huī）礦機喜獲（huò）“省五一勞動獎（jiǎng）狀”和“省勞動競賽先進集（jí）體”兩項榮譽。

2019年，17c嫩嫩草色视频礦機緊緊（jǐn）圍繞高質量發展總要求，堅持穩中求進工作總基調，認真（zhēn）落實集團及公司年度工作部（bù）署（shǔ）；以省委巡（xún）視反饋意見（jiàn）為指導，整體推進“改革創新、開放合作、精益管理、質量管控、共建共享（xiǎng）”等重點（diǎn）工作；紮（zhā）實開展形（xíng）勢教育、民主管理、勞動競賽、技術（shù）比武、合理化建議、幫扶解困（kùn）送溫暖、維護職（zhí）工（gōng）合法權益等工作，經營指標取得（dé）新突破，發展形勢（shì）打開新局麵。

該公司堅持聚（jù）焦“兩機一架”主導產品，不斷增強技（jì）術研（yán）發力量。優化研發組織機構，建成功能定位明確、工作（zuò）職責細化的研發組織機構。提升研發能力（lì）水平，堅持“外引與內培”相（xiàng）結合，全年市（shì）場化引進7名技術專家（jiā），紮實開展“師帶徒（tú）”活動，逐（zhú）步形成“專（zhuān）家（jiā）引領、骨幹鑽研、青年互補”的研發團（tuán）隊。健全技（jì）術人員（yuán）培訓製度，充分利用“創享會”形（xíng）式（shì），拓寬交流渠道、匯聚創造活力、整合思維方式（shì）、碰撞靈感火花；健全技術人員培訓長（zhǎng）效機製，為公（gōng）司（sī）持續發展提供更專業的人才保障。

該公司以生產經營為中（zhōng）心，聯係實際，創新活（huó）動載體，豐富（fù）工會活動內容（róng）。通過層（céng）層選拔，參加各類技能比武，湧現（xiàn）出一批高技能人才（cái），營造出“比學趕超”的濃厚氛圍。為實現2019年度各（gè）項工作目標，開展了“個、百、千、萬”節支降耗競賽活（huó）動，下發《17c嫩嫩草色视频礦機合理化建議及技術革新獎勵辦法》文件。在“當好主人翁建功新時代”為主題的合理化（huà）建（jiàn）議、“五（wǔ）小”發明（míng）等群眾性經濟技術創新創效活動中，共（gòng）申報了21條“QC”革新項目（mù）、45條合理化建議，對（duì）實用價值較高的給與了獎勵。

該公司通過（guò）表彰先進、樹立典（diǎn）型，弘揚勞模精神（shén），激發出職工勞動熱情。通過組織勞模、先進人物參加集（jí）團公司“走進新時代、奮鬥新征程”勞模（mó）先進事跡報告會，展示17c嫩嫩草色视频（huī）礦（kuàng）機先進人物風采。開展“最美職工”學習宣傳活動進班組和走近勞模身邊暖人心活動，引導（dǎo）廣大職（zhí）工不斷從先進典型身上汲取精神營養，做到學有榜樣、做有標杆，激發（fā）職（zhí）工學先進、爭先進和幹事創業的熱情（qíng），進一步凝聚人心、提振信心，充分發揮典型引（yǐn）領作用，推（tuī）動（dòng）高質量發（fā）展（zhǎn）。

去年以來，該公司開展了18次協安活動，為職工送溫暖、送服務（wù）、送叮囑、送祝福，1000多名職（zhí）工參與，讓安全、質量意識真正深入人心。開展（zhǎn）“全國安全生產月活動”，發放安全環保知識宣傳資料300多份，召（zhào）開優秀班組長（zhǎng）經驗現場交流會，打（dǎ）造安（ān）全（quán）高效生產班組。圍繞“奮戰四季度，安全創水平”活動，每月開（kāi）展“四無班組”檢查考核，提升班組（zǔ）安全管理水平。開展職工代表視察活動，讓各項工作落到實處，推動各項工作再上新台階。